Un censo interno realizado en la Secretaría de Infraestructura y Transporte (SIT) reveló la existencia de personas en planilla que no se presentan a laborar, no desempeñan funciones reales e incluso, según autoridades, algunos no residen en el país.
El titular de la institución, Aníbal Ehrler, denunció este martes que la dependencia está “llena de personas que llegan a trabajar sin trabajar” y anunció una reestructuración profunda que incluirá reducción de personal y sanciones administrativas.
Como parte del proceso de depuración, la SIT fue cerrada durante varias horas para verificar la presencia física de empleados y recopilar evidencia que sustente posibles acciones disciplinarias.
“Muchos empleados de la SIT no llegan a trabajar. Se necesitan empleados eficientes y comprometidos”, afirmó Ehrler, quien detalló que el levantamiento interno permitió identificar casos de personas registradas en planilla que no cumplen funciones dentro de la estructura operativa.
El funcionario aseguró que entre los hallazgos figuran supuestos empleados extranjeros —incluidos ciudadanos cubanos y venezolanos— que estarían “becados” y que no residen actualmente en Honduras.
Ehrler sostuvo que la institución opera principalmente mediante contratistas y servicios tercerizados, por lo que —según su criterio— no requiere una planilla tan amplia.
“No necesitamos tanto empleado, lo que ocupa la institución es personal eficiente”, reiteró.
El proceso de depuración continuará, dijo, hasta “sanear completamente” las planillas y garantizar un uso adecuado de los recursos humanos y financieros.
En paralelo, el ministro confirmó que la SIT ejecutará un ambicioso plan para reparar 2,700 kilómetros de red vial en seis regiones del país, con un presupuesto estimado entre 750 y 800 millones de lempiras.
El proyecto, que tendría un plazo de ejecución de seis a ocho meses, forma parte de la estrategia gubernamental para mejorar la infraestructura carretera antes del invierno y dinamizar la economía nacional.
